TEKYAZ'DA HAYAT
TEKYAZ'DA HAYAT
Dinamik ve Güvenilir Bir Ekiple Fark Yaratan Bir Aile
Dinamik ve Güvenilir Bir Ekiple Fark Yaratan Bir Aile
İnsan Kaynakları Politikamız
Ticari farkındalığı olan, müşteri odaklı, güçlü iletişim kuran, her alanda güçlü ve etkili bir liderlik sergileyen, işgücünü firmaya çekebilmeyi ve onların doğru performans ölçüm ve değerlendirmesi ile gelişim ve eğitim desteği vererek; adil, şeffaf ve söz hakkı tanıyan, çalışanların potansiyellerini ortaya koyma fırsatları bulduğu, her bir çalışanın değer yaratarak işine katkı sağladığı, çalışan bağlılığı yüksek, mutlu, başarılı ve sağlıklı bir işgücü oluşturmayı hedefler.
İnsan Kaynakları Politikamız
Ticari farkındalığı olan, müşteri odaklı, güçlü iletişim kuran, her alanda güçlü ve etkili bir liderlik sergileyen, işgücünü firmaya çekebilmeyi ve onların doğru performans ölçüm ve değerlendirmesi ile gelişim ve eğitim desteği vererek; adil, şeffaf ve söz hakkı tanıyan, çalışanların potansiyellerini ortaya koyma fırsatları bulduğu, her bir çalışanın değer yaratarak işine katkı sağladığı, çalışan bağlılığı yüksek, mutlu, başarılı ve sağlıklı bir işgücü oluşturmayı hedefler.
İnsan Kaynakları Temel İlkelerimiz
- Güvenilir, herkese değer verilen, çalışma ve çalışanın takdir edildiği, adaletin ve sosyal barışın hakim olduğu, çalışanlar arasında kaliteli iletişimin kurulduğu bir çalışma ortamı yaratmak,
- İşin özelliğine uygun yetkinlikte personelin firmaya çekilmesi, seçimi ve görevlendirilmesini gerçekleştirmek,
- Personelin ihtiyaç duyduğu eğitimleri planlamak ve organize etmek,
- Personeli objektif kriterlere göre ve hakkaniyet ölçüleri içerisinde değerlendirecek performans ve kariyer sistemini kurmak ve uygulamak,
- Şeffaf, Eşit ve Katılımcı Yönetim anlayışı ile çalışanlarımızı süreçlerimize dahil etmek,
- Güvenli çalışma olanaklarını sağlamak,
- İş güvencesi sağlamak,
- Personeli yaratıcı düşünmeye ve Şirket faaliyetlerinin gelişimine katkı sağlayacak yeni fikirler üretmeye özendirmek,